事業(yè)單位醫(yī)療保險的繳費比例由單位和個人共同承擔。單位繳納的比例為8%，個人繳納的比例為2%。繳費基數(shù)為職工本人上一年度的月平均工資。
單位繳費比例
單位繳納的醫(yī)療保險費用于職工的基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金和補充醫(yī)療保險個人帳戶。其中，6.8%用于統(tǒng)籌基金，1.2%用于補充醫(yī)療保險個人帳戶。
個人繳費比例
個人繳納的醫(yī)療保險費全部計入補充醫(yī)療保險個人帳戶。個人帳戶資金用于支付職工本人及其家屬的醫(yī)療費用，以及購買補充醫(yī)療保險或大病保險等商業(yè)保險。
繳費基數(shù)
繳費基數(shù)為職工本人上一年度的月平均工資。月平均工資由職工本人上一年度的月工資總額除以12個月計算得出。月工資總額包括基本工資、補貼和獎金等。
繳費時間
醫(yī)療保險費的繳納時間一般與工資的發(fā)放時間一致。單位應(yīng)在職工工資發(fā)放前，按照規(guī)定的比例從職工工資中代扣代繳醫(yī)療保險費。繳納的醫(yī)療保險費應(yīng)按時足額匯入指定的醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)。
繳費責任
單位和個人都有按時足額繳納醫(yī)療保險費的義務(wù)。未按時足額繳納醫(yī)療保險費的單位和個人，將承擔相應(yīng)的法律責任。
繳費證明
單位應(yīng)為職工出具醫(yī)療保險繳費證明。繳費證明記載了職工的姓名、身份證號、繳費基數(shù)、繳費金額等信息。職工可憑繳費證明享受醫(yī)療保險待遇和提取個人帳戶資金。
事業(yè)單位醫(yī)療保險繳費比例
基本醫(yī)療保險費、大病醫(yī)療保險費和單位補充醫(yī)療保險費繳費基數(shù)為：在職在編人員上年度工資總額(機關(guān)單位為基本工資加津貼補貼、事業(yè)單位為基本工資加績效工資)。職工年工資總額高于南昌市上年度職工年平均工資300%的，個人和單位均以南昌市職工年平均工資300%為基數(shù)繳納醫(yī)療保險費。
基本醫(yī)療保險費由用人單位和職工共同繳納。其中:用人單位繳納6%，職工個人繳納2%(退休人員個人不繳費)，職工個人繳納部分由用人單位代扣代繳(稅前列支，不計征稅費)。大病醫(yī)療保險費和單位補充醫(yī)療保險費由用人單位繳納。
省級財政對原公費醫(yī)療統(tǒng)管單位按上年度在職在編人員工資總額的13.5%(用人單位繳費比例)進行補助。對原公費醫(yī)療自管單位根據(jù)單位性質(zhì)、現(xiàn)行財政補助比和用人單位繳費比例進行補助。其中:公務(wù)員單位、全額撥款事業(yè)單位補助13.5%，差額撥款事業(yè)單位按財政現(xiàn)行制度規(guī)定給予60%補助，自收自支事業(yè)單位經(jīng)費自籌。
需要提醒的是，各地的事業(yè)單位醫(yī)療保險繳費比例是不一樣的，具體可以參加當?shù)氐氖聵I(yè)單位醫(yī)療保險政策或者向當?shù)氐纳绫＞肿稍儯?/p>