年度社會(huì)平均工資標(biāo)準(zhǔn)

2019年度成都市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用上年度社會(huì)平均工資，職工月平均工資為5181元/月，退休人員月平均工資為3602元/月。

適用范圍

2019年度成都市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)中涉及到社會(huì)平均工資的項(xiàng)目，均適用上年度社會(huì)平均工資標(biāo)準(zhǔn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

2019年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限為5181元/月，上限為15543元/月。用人單位和個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按本單位職工上年度月平均工資確定，但不得低于上年度社會(huì)平均工資的60%，不得高于上年度社會(huì)平均工資的300%。

失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

2019年失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限為5181元/月，上限為15543元/月。用人單位和個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按本單位職工上年度月平均工資確定，但不得低于上年度社會(huì)平均工資的60%，不得高于上年度社會(huì)平均工資的300%。

醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

2019年職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限為5181元/月，上限為15543元/月。用人單位和個(gè)人繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按本單位職工上年度月平均工資確定，但不得低于上年度社會(huì)平均工資的60%，不得高于上年度社會(huì)平均工資的300%。

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

2019年工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限為5181元/月，上限為15543元/月。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按本單位職工上年度月平均工資確定，但不得低于上年度社會(huì)平均工資的60%，不得高于上年度社會(huì)平均工資的300%。


各區(qū)（市）縣社保局（處）：

根據(jù)四川省統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于發(fā)布2018年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的公告》，2018年度四川省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為64717元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“全口徑省平”），城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資為80464元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“在崗職工省平”）。為貫徹落實(shí)《成都市人民政府辦公廳關(guān)于貫徹四川省降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率實(shí)施辦法有關(guān)事項(xiàng)的通知》（成辦發(fā)〔2019〕17號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳等4部門(mén)關(guān)于抓緊做好降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率工作的通知》（川人社辦發(fā)〔2019〕65號(hào)）和《四川省人力資源和社會(huì)保障廳四川省財(cái)政廳關(guān)于公布2019年度全省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)事項(xiàng)的通知》（川人社函〔2019〕273號(hào)）要求，現(xiàn)將我市2019年度社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用社會(huì)平均工資有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

（一）用人單位及其職工（包括有雇工的個(gè)體工商戶及其雇工）應(yīng)如實(shí)申報(bào)工資。2019年5月1日起，分別按2018年度全口徑省平的300%和50%（2020年1月1日起調(diào)整為55%）核定繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限。

（二）2019年5月1日起，城鎮(zhèn)個(gè)體參保人員繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)分別按2018年度全口徑省平的50%（2020年1月1日起調(diào)整為55%）、60%、80%、100%、150%、200%、250%和300%核定。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)通知城鎮(zhèn)個(gè)體參保人員可在2019年12月31日前補(bǔ)足對(duì)應(yīng)已繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的差額。