關于女職工生育待遇若干問題的通知
國務院關于《女職工勞動保護規(guī)定》，對女職工產(chǎn)假、產(chǎn)假期間待遇以及適用范圍等問題作出新的規(guī)定，請你們認真貫徹落實。經(jīng)商得人事部同意，現(xiàn)就執(zhí)行中的幾個具體問題，通知如下。
一、女職工懷孕不滿四個月流產(chǎn)時，應當根據(jù)醫(yī)務部門的意見，給予十五天至三十天的產(chǎn)假；懷孕滿四個月以上流產(chǎn)時，給予四十二天產(chǎn)假。產(chǎn)假期間，工資照發(fā)。
二、女職工懷孕，在本單位的醫(yī)療機構或者指定的醫(yī)療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔，費用由原醫(yī)療經(jīng)費渠道開支。
三、女職工產(chǎn)假期滿，因身體原因仍不能工作的，經(jīng)過醫(yī)務部門證明后，其超過產(chǎn)假期間的待遇，按照職工患病的有關規(guī)定處理。
四、本通知自一九八八年九月一日起執(zhí)行。
生育保險待遇審核
申辦條件
1、職工所在單位參加生育保險并按時繳費的；2、符合國家、省、市計劃生育政策的；3、在定點醫(yī)療機構分娩、施行人工終止妊娠手術，以及在定點計劃生育技術服務機構施行計劃生育手術的。
申報材料
女職工生育、流產(chǎn)或施行國家規(guī)定的計劃生育手術由本人先行墊付相關費用，之后持單位介紹信、本人身份證、獨生子女證或照顧二胎的生育證和定點醫(yī)療機構或定點計劃生育服務機構簽發(fā)的相關證明、專用票據(jù)到社會保險經(jīng)辦機構辦理報銷手續(xù)，按規(guī)定享受生育保險待遇。
辦事處理流程
1、確診懷孕后持單位符合計劃生育證明、懷孕診斷證明、近期正面免冠照片1張辦理生育保險卡；2、生育結束后持相關資料按政策辦理待遇享受手續(xù)。