2022年高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計(jì)首次突破千萬人。為緩解青年就業(yè)壓力，幫助高校畢業(yè)生解決就業(yè)中的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題，人力資源和社會(huì)保障部即將開展“公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”活動(dòng)，將扶持政策、招聘服務(wù)等帶進(jìn)全國(guó)各高校。

就業(yè)方面，高校畢業(yè)生有這些補(bǔ)貼

【靈活就業(yè)社保有補(bǔ)貼】對(duì)離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，給予一定數(shù)額的補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過其實(shí)際繳費(fèi)的2/3，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過2年。畢業(yè)生可向當(dāng)?shù)厝松绮块T提供基本身份類證明原件或復(fù)印件、靈活就業(yè)證明材料等。人社部門審核后，將補(bǔ)貼資金支付到申請(qǐng)者本人社?？ㄣy行賬戶。

【到偏遠(yuǎn)一線就業(yè)學(xué)費(fèi)和助學(xué)貸款可減免】對(duì)高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和老工業(yè)基地縣以下基層單位就業(yè)、履行一定服務(wù)期限的，以及應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的，給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國(guó)家助學(xué)貸款代償。符合條件的高校畢業(yè)生可向高校學(xué)生資助管理部門申請(qǐng)。本?？茖W(xué)生每人每年最高不超過8000元，研究生每人每年最高不超過12000元。

【困難畢業(yè)生有補(bǔ)貼】對(duì)來自低保家庭、貧困殘疾人家庭、原建檔立卡貧困家庭或?qū)儆谔乩藛T、殘疾及獲得國(guó)家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生和中等職業(yè)學(xué)校（含技工院校）畢業(yè)生，有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的，給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。符合條件的畢業(yè)生所在學(xué)校申請(qǐng)求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，向當(dāng)?shù)厝松绮块T提供相關(guān)情況證明材料、學(xué)籍證明復(fù)印件等。申請(qǐng)材料經(jīng)畢業(yè)生所在學(xué)校初審和公示，報(bào)當(dāng)?shù)厝松绮块T審核后，將補(bǔ)貼資金支付到畢業(yè)生本人社保卡銀行賬戶。

創(chuàng)業(yè)方面，高校畢業(yè)生能獲得這些支持

【場(chǎng)地有支持】政府投資開發(fā)的孵化器等創(chuàng)業(yè)載體應(yīng)安排30%左右的場(chǎng)地，免費(fèi)提供給高校畢業(yè)生。有條件的地方可對(duì)高校畢業(yè)生到孵化器創(chuàng)業(yè)給予租金補(bǔ)貼。

【首次創(chuàng)業(yè)有補(bǔ)貼】對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)1年以上的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生，給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。符合條件的高校畢業(yè)生可以去當(dāng)?shù)厝松绮块T申請(qǐng)。

【創(chuàng)業(yè)貸款有貼息】符合條件的高校畢業(yè)生，可申請(qǐng)最高20萬元的個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，由財(cái)政給予貼息。合伙創(chuàng)業(yè)的，可根據(jù)符合條件的合伙人數(shù)適當(dāng)提高貸款額度。對(duì)高校畢業(yè)生設(shè)立的小微企業(yè)，最高貸款額度提高至300萬元。

【稅收有優(yōu)惠】畢業(yè)年度內(nèi)及登記失業(yè)半年以上的高校畢業(yè)生，自辦理個(gè)體工商戶登記當(dāng)月起，在3年內(nèi)按每戶每年12000元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。限額標(biāo)準(zhǔn)最高可上浮20%。對(duì)月銷售額15萬元以下的小規(guī)模納稅人免征增值稅。

【實(shí)施彈性學(xué)制】放寬學(xué)生修業(yè)年限，允許調(diào)整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

招錄青年，企業(yè)可享受這些優(yōu)待

【社保可緩繳】小微企業(yè)招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括個(gè)人繳納部分，期限最長(zhǎng)不超過1年。社保補(bǔ)貼實(shí)行“先繳后補(bǔ)”。

【就業(yè)見習(xí)有補(bǔ)貼】對(duì)吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、16至24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)的單位，給予一定就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。對(duì)見習(xí)人員見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的單位，可適當(dāng)提高見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)見習(xí)期未滿與高校畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同的，給予見習(xí)單位剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼。

【招錄失業(yè)青年稅費(fèi)有優(yōu)惠】企業(yè)招用登記失業(yè)半年以上且持就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或就業(yè)失業(yè)登記證的高校畢業(yè)生，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，3年內(nèi)按實(shí)際招用人數(shù)予以定額依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠。定額標(biāo)準(zhǔn)為每人每年6000元，最高可上浮30%。